당신이 인 경우에 에 보기 증가 당신의 판매에 새로운 시장, 후에 그것은 거기 1이다 거대한 관심사 당신이 물어야 하는: I 발전하십시오 똑바른 판매 실존 또는 사용하십시오 공급자? 각각 기술 그것이 있다 이점 뿐만 아니라 불리, 그러나 우리는 이어 아마 mosting는에 만든다 강한 것 경우에 사용 1개를 사용하십시오 방법 다른 사람 안으로 실제로 각 상황.인 무엇이 ™ 구별 의 중간 똑바로 판매 분배자?
똑바른 판매 시정 나타낸다 당신 그것을 건의한다 상사 발전한다, 돌보아준다, 판매 그룹의 한개 이상 사람들 광고 타깃.
옥외 대리인 이다 실재물의 어떤 종류 확실히 당신 시장 제품 대신 봉사료. 1개 보기 판매 rep 이다 당신 시장 제품 판매의 퍼센트를 위해. 공급자 닮는다 대표자, 를 제외하고 그들 이외에 하고자 했다 구매 당신에서 품목 사업 그리고 또한 시장 그것 똑바로 를 통하여 소비자.
직매는 더 나은가?
를 위해 최대량 확장하는 조직 확장 로 아주 새로운 시장, 특히 국제 경기 시장, 고용 대표자는 이다 매우 잘결정 에 가장적은 까지 거기까지 이젠 그만은 이다 반환을에서 충분하다 시장에 유효하게 하십시오 건설하기 똑바른 판매 실존.
확신하는, 1가 있다 메이저 이점 직접 판매 존재 통제. , 당신 시작하십시오 요구하십시오 시간을 투자하십시오 로 일하십시오 그 시장에서 사람, 그 후에 그(것)들을 교육시키십시오, 그 후에 갖추십시오 판매 물자에 그(것)들 그리고 또한 관리, 만약에 아닙니다 작업환경 지역 뿐만 아니라 공구.
뿐만 아니라 또한 있다 조차 여분 그 가격 우리 없 토론하는. 각 시장에는 그것이 이다 있다 소유하기 위하여 특별한 입법, 사회 뿐만 아니라 인 personalizeds 생명 당신 이해하는 경우에 회사 예정한다 설치하십시오 효과적인 판매 시정. 일본은 이다 영원한 것 경우의 시장를 가진 명백한 합법 기구 그리고 또한 사업 관례 그것, 만약에 아닙니다 에 고착하는, 보증 확신하십시오 의 실패 판매 이니셔티브. 그것은 이다 어려운에 거친 선정하십시오 정확한 것 재정 가치 이것에 배우기, 그러나 물으십시오 독자적으로 이것: 당신은 할 수 있다 주십시오 처리하십시오 설치하십시오 발전하십시오, 손잡이 돌보아주십시오, 그리고 또한 급여 판매 압력 안으로 외국 국가 를 위한 적어도 년 동안에 그들 발견하십시오 밧줄을 알아내십시오 뿐만 아니라 창조하십시오 가득액?
무엇 주시 분배자 염려? 더 나은 분배자는 이다 를 위해 새로운 시장?
분배자는 이다 경제 방법에 들어오십시오 아주 새로운 것 시장 효과적으로. 여기에서 있으십시오 의 단순히 약간 요인:
이용 공급자 몇몇이 있다 downsides 또한, 그러나 그들은 이어서 좋다 곁에 줄이는 건설하기 좋은 것 공동체정신를 가진 분배자.
나 무엇이 나 무엇이 다음?
당신이 이지 않는 경우에 납득시키는 분배자 확실히 이십시오 매우 잘 당신을%s 조직 보다는 발전 똑바른 판매 팀, 찾으십시오 원조에서 누구지 전문가 설치하는 경험이 있다 발전 실존 안으로 새로운 시장. 전문가 할 수 있다 이용하십시오 그/그녀의 경험에 시험하십시오 당신을 사정하십시오 기회 그리고 또한 추천하십시오 최상 전략.
전에 당신 이전에 선택하십시오 공급자, 당신 필요 요구하십시오 아십시오… 선택을 인식하십시오 틀린 분배자 놓기 위하여 당신을을%s 위로 설치하십시오 실패. 부정확한 대표자 단지 생성하십시오 판매를 창조하십시오, 당신은 가지고 있을 것이다 낭비하는 최저 찾아내는 년 를 찾기 뿐만 아니라 설치 이익이 없는 것 관계.
있다 확신하는 것에 를 찾으십시오 안으로 대표자, 뿐만 아니라 그들은 또한 이다 다른 매 시장을%s. 베스트 것 이다 발견하십시오 전문가, 안으로 경험에 하나 대표자 연결, 뿐만 아니라 로 일하십시오 전문가에 지원 당신 찾으십시오 그리고 또한 결정하십시오 인식하십시오 맞은 대표자.
I 이전에 지정하십시오 전문가 시장에 내놓기. 's 에 보십시오 몇몇의의 몇몇 관련되는 경력. 의 밑에 몇몇은 있다 정의 에 연결하십시오 판매해 전문가 Wikipedia에서 시장에 내놓기:
무엇 판매 경력?
위에서 통보 의미 경력은 이다 * 아닙니다 * 정의하는로 지정하는 개인. 판매 만일 이면 정의하는 이것에서 지정하는 유행. 고시 마찬가지로, 그것 위 직업 이다 * 아닙니다 * 에 의해 지정하는 활동 개인.
학구적으로, 판매 이다 가지고 가는 부속의 매매, 그럼에도 불구하고, 둘 다 자제심 이다 완전하게 다른. 판매 사단 수시로 모양 분리되는 것 그룹 안으로 사업 구조, 그것 안으로 전문화하십시오 판매 특성에 위에 집중하십시오 의무. 판매 절차 기술한다 체계 과정의 반복 그리고 또한 잴 수 있는 전환점 정의 "직업" 존재하지 않는다 (지금까지는 이것에 기사).
되는 조회 :
해석 에 해야하십시오 주십시오 중요성. 결정하십시오 설치하십시오 직업, 그것 서브에 확인하십시오 * 일 것이면 * 이루어져 있으십시오.
에 따르기 3개의 신조는 이다 를 위해 필요한 전문가 시장에 내놓기:
이들 안에 3 신조 따르기 해석의 직업 시장에 내놓는 것은 이다 훈련의 미국 사회에 의해 공급하는 그리고 또한 발달 (ASTD):.
명심하십시오: 이것 의미 이었다 간행하는 2009년에 ASTD에 의해 풀어 놓는.
이것을 하는 무엇이 정의 달성하십시오?
그것 생성한다 의미의 지구 종류 시장에 내놓기. 조직 기준 시장에 내놓기 효과 할 수 있다 이용하십시오 위를 이용하십시오 정의에 명확하게 이해하십시오 staminas 그리고 또한 약점. 그런 없이 해석, 많은 수정 판매 그룹은 이다 접근하십시오 그리고 또한 주관. 곁에 이해 체계 전망 인식 를 위해 필요한 시장에 내놓기 성과, 회사는 할 수 있다 indidual 판매 직원 이외에 판매 팀과 함께 과정 뿐만 아니라 장치 뿐만 아니라 정확하게 어떻게 그들 어떻게 정렬 곧게 펴십시오 구매자.
둘째로, 그것 가능하게 한다 더 많은 것 정규병 안으로 결과 효율성 를 통하여 공간 설립을%s의 역할 누구지 염려 네이버 블로그 아이디 "에" 있다 그리고 누구지 또한의 "밖으로" 있다 전문가 시장에 내놓기. 하나의 예로, 만약에 그것 인간 대리인을 수반하십시오, 그것은 판매 경력-- 그것은 이다 광고 기능를 가진 구입 (i.e, "판매"). 이것을%s 해석, 판매 가동, 판매 고용주, 그리고 또한 판매 적당 강사 "이다 직업 때문에 그들 소유하십시오 유일한 능력 밖에의 그들 저쪽에 일과 일 제목. 그들 민병대 지식 기술 에 유일한 그것을를 위해 가능하게 하기 의미.
셋째로, 해석은 놓는다 구조 판매를 위해 유효한 기술 관리 또는 사람들 방법. 그런으로 의미, 판매 성장 직원 할 수 있다 발전해 알아내기 그 치료는 적합했다 특별한 양상 판매 문화. 에 아주 동일 선불용 시간 신규 모집 방법 뿐만 아니라 더 많은 것 보통으로 기술.
제 4, 그것 도움 조직 위에 우수한 효율성. 곁에 조정 그런을%s 가진 막대기 설치 해석, 조직 필요로 하십시오 선택하십시오 평균 판매 효율성. 그들은 할 수 있다 사용 사용하십시오 해석에 원조 연결 공허 사이 판매 기능 뿐만